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应用链，价值链，更好为上下游企业赋能，更好服务实体经济发展中国宝武钢铁集团有限公司近年来积极探索将区块链技术应用于大宗商品交易及供应链金融服务，旗下的欧冶云商以宝武生态圈为业务场景，依托国产自主研发的区块链底层技术，为一大批中小企业提供普惠金融服务。李强详细听取中国宝武集团以区块链技术促进实体经济发展等情况介绍，就加强区块链核心技术研发等与企业负责人深入交流。他说，当前。进一步打通创新链上海正在加快建设“五个中心”更好服务实体经济发展，助力上海金融科技中心建设。
物联网，智能制造，供应链管理，数字资产交易等领域不断延伸。要牢牢把握发展机遇，围绕产业重点领域，进一步打造特色亮点，使区块链技术更好发挥对产业的支撑和赋能作用，助推社会用体系建设。上海要着力打造有利于金融企业创新突破的金融科技生态，开放更加丰富多元的应用场景，大力培育发展一批有竞争力，有影响力的行业领军企业。

包钢债转股项目的落地为内蒙古自治区大型国企改革脱困和转型发展积累了经验，也为统筹平衡防范化解金融风险与支持实体经济关系提供了借鉴，影响深远，意义重大。下一步，其余债权机构还将继续跟进债转股或实施债务重组，支持包钢提质增效，服务内蒙古自治区实体经济高质量发展。魏栓师表示，包钢市场化债转股及债务重组工作成功落地，成为钢铁行业真正意义上规模大的市场化债转股项目，成为推动包钢脱困发展的有力举措。姜华指出有效化解了包钢债务风险，降低了企业财务成本，极大地缓解了企业资金链紧张的局面，为推动包钢高质量发展提供了强有力的保障支持。
包钢集团总行级债权人委员第三次会议召开。会议通过了债转股及债务工作的后续工作安排，债权银行一致认为，包钢债转股符合政策要求，是各家债权银行支持实体经济的重要举措。为兑现太钢向省市政府和社会公众的承诺，提前一年实现超低排放目标，今年以来，公司全面加快环保提标改造项目建设。日前，炼钢二厂南区转炉湿电除尘项目提前建成投用，此外，焦化厂vocs治理，干熄焦烟气脱硫，焦炉煤气脱硫提标改造，炼铁厂二次料场封闭。当天上午加工厂废钢料场综合治理，各环节除尘提标控制等30多个项目也于近期相继建成投用。这些环保提标项目的投运为太钢兑现承诺，全面实现超低排放目标奠定了坚实的基础。


【看累了，开心一刻】
逗趣母亲
1、开学了，屌丝们又相聚了，兴奋地说起寒假中各自的母亲——
母亲：懒鬼！看你这屋，也不收拾一下，像个猪圈！
儿子：猪圈？那我岂不是头……老妈，你见过哪头猪猪是自己清理圈圈的？！
母亲笑，一边收拾一边骂：与你老子一个德行！有其父必有其子……

2、母亲：懒鬼！看你这屋，像个狗窝！
儿子（嬉皮笑脸）：难怪人家说“金窝银窝不如自己的狗窝！”
母亲喜，一边收拾一边说：你知道了啊，没事就早点给老娘滚回来！……

3、父亲：狗日的，回家一样事都不干，看看你个屋子，像个狗窝！
母亲闻言，怒！护犊子——指着父亲骂：有你这样说自己儿子的吗？！你才是狗日的！滚！……

炼钢二厂转炉湿电除尘项目是专门针对og湿法除尘及煤气回收设计的一种新型除尘方法，能够将潮湿烟气中的尘通过静电除尘原理进行收集，使得烟气含尘量大大降低。此次改造是在南区4座转炉原有og一次除尘的基础上，各增加一台湿电除尘器，通过再次净化除尘，进一步降低烟尘排放量，目前该项目已提前建成投用，达超低排放要求。
焦化厂vocs治理是把焦化区域内各种挥发性有味气体全部通过管道收集到南北两套vocs处理装置中，通过工艺处理后实现清洁排放，目前，焦化区域已经初步实现了“闻不见异味”目标。焦炉煤气脱硫提标改造和干熄焦烟气脱硫项目的建成，实现了硫化物，氮氧化物，颗粒物全部达到或优于超低排放要求，每年可减排二氧化硫1250吨，氮氧化物1650吨，颗粒物100吨。
b，c料条进行阶梯形全封闭，其中1号区域大跨度达147米，采用预应力张弦钢桁架结构进行封闭，属省内首例，2号，3号区域采用球形网架进行封闭。项目投用后，每年可减少粉尘排放1000余吨。加工厂废钢料场综合治理，各环节除尘提标控制等工程，通过完善硬件设施封闭多处扬尘污染点，针对性优化工艺和提升管理措施，实现了整体污染物排放的大幅降低。其中渣场除尘系统的粉尘排放浓度实现了每立方米30~40毫克。炼铁厂二次料场封闭工程是对现有a远低于要求的每立方米100毫克标准。

包括我们在内，方大系钢铁板块共有三家公司，方大集团对其实行职业经理人制度，并辅以“赛马制”形式，每季度让三家公司赛利润，成本，采购，销售等指标业绩，如其中一家同比去年有退步，则该公司一名分管高管要进行“回炉”学习，收入只拿相当于当地的低生活保障费用。“在我们公司，越是高层，压力越大，越往基层走，幸福指数越高，”颜建新笑言。
七省通衢”的九江市，紧靠鄱阳湖与长江交界处，地理位置得天独厚。单以水运的物流优势，就有着天然的幸福感。在公司会议室墙上，“经营企业一定要对政府有利，对企业有利，对员工有利”的标语格外醒目。方大九江钢厂办公室副主任吴江告诉记者：公司坚持“三个有利”，经营绩效节节高的同时，让员工共享发展成果，除了收入，福利待遇也不错。当然，幸福感的前提是上下一心追求公司效益大化，而严格的考核也增加了“多拿钱”的门槛。方大九江钢厂幸福感方大九江钢厂位于有着“三江之口该公司董事长颜建新介绍。