公司2018年度大客户见面活动持续推进。继本月上旬邀请博达广告到公司座谈之后，11月17日，应江苏永达户外传媒集团董事长周志强的邀请，传媒公司总经理李卫、市场部经理邓宗承、客服部经理徐朝俊以及业务代表等一行6人前往永达集团，展开本年度大客户见面会的第二次见面活动。永达集团周志强董事长代表永达集团对李卫总经理一行的到访表示欢迎，介绍了永达集团的发展现状及战略发展思路，表示将以全面满足客户需求为旨归，实施业务的多元化经营，实现从单一高速户外广告向其他新媒体的战略转型，提高资源整合能力和核心竞争力，以促进永达集团的全面发展。
11月21日，市容局副局长一行三人再度到访公司，公司李卫总经理及相关部门负责人给予热情接待并召开座谈会。双方就招商引资有关项目可行性报告进行探讨，认为报告从政策依据、市场定位、风险管控、发展前景等几个方面充分论证了项目的可行性，指出需从可持续发展层面进一步完善报告内容。副局长邀请我公司再次前往进一步勘查了解相关情况，表示将配合响应我公司的有关要求，以期促成项目合作。李卫总经理表示将尽快组织第四次实地考察，要求有关部门进一步完善项目可行性报告，为尽快达成合作意向做好充分准备。（总经办 客服部） 
加强廉政建设。在座每一位同志都要绷紧反腐倡廉这跟弦，任何时候都不要忘记清正廉洁，不要出问题。相在新的班子领导下，我公司一定会走上快车道，一定能够在传媒领域大展身手，更上层楼，为总公司的全面发展做出自己更大的贡献。李卫总经理代表公司领导班子感谢总公司党委的关心和支持，并表示一定不辜负总公司的殷切希望，齐心协力按“三步走”发展目标一步一步扎实迈进，把公司做强做大。
董事长李卫指出，做好2018年工作，要以新时代特色社会新思想为统领，坚持稳中求进总基调和高发展根本要求两个定位，启动干部、薪酬绩效、市场三项制度改革，推进由多种销售形式共存向自主转变、单一媒体型式向多媒体转变、粗放式向精细化考核转变、以发展为主向建发展齐头并进转变，努力实现经济指标、自销比例、创新驱动、业态拓展、工作面貌五个突破，形成真干事、干真事的良好工作氛围。2017年在各部门的共同努力下，公司的建工作、经营业绩均取得了成绩，超额完成营收双指标。但也要认识到发展中存在的问题。2018年，要在部门通力合作、考核指标量化上下功夫，实现公司健康发展。（办公室）
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